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银行入职的柜员薪资待遇如何?

2022-02-16 15:19:00 山西银行招聘考试网 //sx.huatu.com/jinrong/ 文章来源:互联网


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招聘公告:银行入职的柜员薪资待遇如何?
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  银行一直以来都是倍受人们关注的行业,银行人的薪资待遇一直都是人们热衷讨论的话题。银行之所以这样引人关注,主要因为每年公布的平均收入,还有各大行的年终奖。根据上市银行年报披露的银行员工薪酬数据显示,排名前十的银行人均年薪酬均超过了38万元,平安银行人均薪酬最高,为56.8625万元。

排名 证券代码 证券名称 2020年人均薪酬(万元) 员工总数
1 000001.SZ 平安银行 56.8625 38097
2 601916.SH 浙商银行 55.2545 15997
3 600036.SH 招商银行 54.5030 90867
4 601998.SH 中信银行 51.0973 58879
5 600016.SH 民生银行 48.8650 59262
6 601166.SH 兴业银行 48.4174 59630
7 600000.SH 浦发银行 46.3386 61686
8 601818.SH 光大银行 41.8148 46316
9 002948.SZ 青岛银行 40.5363 4342
10 601963.SH 重庆银行 38.8628 4401

  国有六大行中2020年人均薪酬皆超过25万元,其中交通银行人均薪酬最高,为35.84万元,农业银行靠后,为26.71万元。

证券名称 2020年人均薪酬(万元) 员工总数
交通银行 35.84 94101
建设银行 29.93 349671
中国银行 28.86 309084
工商银行 28.60 440000
邮储银行 27.88 194527
农业银行 26.71 459000

  不难发现,银行人均薪酬整体呈现“股份行>城/农商行>国有大行”的结构。当然,薪酬和工作量也有一定关联度。相对来说,股份制银行工作量多,任务重,所以薪酬也较高。而国有大行工作压力相对轻松,所以薪酬也就低。

  具体而言,银行秋招入职的柜员薪资待遇如何?一般银行的柜员岗薪酬由基本工资、绩效工资、奖金、社保公积金以及福利补贴等构成。

  银行的基本工资分级别制定,级别越低,工资越低。一般刚刚入职的柜员基本工资也是最低的。当然,不同城市基本工资也有一定差异性。

  柜员的绩效工资主要和支行的业绩相关,同时也考虑不同柜员的表现。所以即使在同一个城市的不同支行的银行员工,绩效工资也有很大差异。

  奖金主要包含了月度、季度、销售奖金以及年终奖。这里最值得一提的就是年终奖了。年终奖多寡与所在银行、所在地区、所在支行效益、业务条线、职位高低等因素息息相关。通常情况下,银行个人年终奖基本为1-3个月的工资,有一些中高层以上的人可以拿3-6个月的工资。“毕业半年,年终奖和工资持平,近12万元。”广东某农商行柜员高调“宣布”。

  银行的社保公积金体系非常健全,基本缴纳六险两金,而且都是按照上限缴纳。此外银行还会购买补充商业医疗保险,以及设置企业年金。相较于很多私企,银行保障体系很完善。

  银行的福利补贴就更是复杂。除了基本的通讯补贴、交通补贴、餐补等,部分银行还会提供员工宿舍或者住房补贴。除此之外,还有很多节日慰问、生日福利、公司团建等等隐形福利。

  总而言之,银行以轻松体面的工作、舒适的工作环境、较高的工资收入,吸引着越来越多的求职者应聘。祝大家顺利走上自己心仪的岗位。

(编辑:shijiaxuan)

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