临汾2012年考录乡镇公务员和县乡事业单位工作人员公告

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招聘公告：临汾2012年考录乡镇公务员和县乡事业单位工作人员公告
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现将有关事宜公告如下：

　　一、考录数量

　　全市拟录用117名乡镇公务员和29名事业单位工作人员，共计146名。(分配名额见附表3)

　　本次考录的事业单位工作人员，是指全额拨款事业单位工作人员，参照公务员法管理的事业单位不在招考范围内。

　　二、报考人员条件和资格

　　(一)报考人员应具备下列基本条件：

　　1、高举中国特色社会主义旗帜，坚持科学发展观，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有一定的政治理论素质。

　　2、熟悉基层党务、政务、事务工作，具有团结带领党员群众建设小康社会的领导能力。

　　3、思想解放，求真务实，勤政廉洁，依法办事，密切联系群众，具有良好的思想作风和工作作风。

　　4、品行端正，忠于职守，乐于奉献，热爱基层工作，实绩突出，群众公认。

　　(二)报考人员应具备下列资格：

　　报考乡镇公务员职位：

　　1、在职的村(社区)党组织书记、村(居)委会主任：

　　(1)任现职3年以上，或任现职时间与任村(社区)两委班子成员时间合并计算不少于5年。

　　(2)年龄在40周岁以下(即1971年8月25日以后出生);本人或在任期内村级组织受到过省委、省政府以上表彰的，年龄可放宽至45周岁(即1966年8月25日以后出生)。

　　(3)具有国家承认的高中及以上学历，身体健康。

　　2、全省统一选聘的大学生村官：

　　2010年以前选聘，在职在岗且考核合格的大学生村官。

　　报考事业单位工作人员职位：

　　1、在职的村(社区)党组织、村(居)委会班子成员：

　　(1)任村(社区)两委班子成员时间合并计算不少于3年。

　　(2)年龄在40周岁以下(即1971年8月25日以后出生)。本人或在任期内村级组织受到过省委、省政府以上表彰的，年龄可放宽至45周岁(即1966年8月25日以后出生)。

　　(3)具有国家承认的高中及以上学历，身体健康。

　　2、全省统一选聘的大学生村官：

　　2010年以前选聘，在职在岗且考核合格的大学生村官。

　　(三)不得报考人员：

　　1、任职期间本村(社区)发生重大责任事件的;

　　2、本人受到处分或者刑事处罚，并在处分期内的;

　　3、有法律、法规规定不得招录为公务员或事业单位工作人员的其它情形的。

　　三、考录工作程序

　　考录工作根据全省统一要求，采取推荐报名、资格审查、笔试和面试、考察与体检、公示和录用、初任培训等程序进行。

　　报考人员在所在县(市、区)委组织部领取《报名表》或在临汾党建网(www.lfdj.gov.cn)下载《报名表》(A4版格式)，须于8月25日至9月3日到所在县(市、区)委组织部设立的报名点报名(报名地点见附表4)。报考人员报名时需携带学历毕业证书原件及复印件(村干部属高中、中专学历的要同时出具毕业学校所属的市级教育行政部门证明材料，属大专及以上学历的要同时出具山西省高校毕业生就业指导中心的学历认证材料，属党校学历的要同时出具市级及以上党校的证明材料)、第二代居民身份证、户籍证明原件(加盖户籍所在地派出所的户籍专用章)及复印件(年龄放宽到45周岁的，要有省委、省政府表彰的证书和文件)、加分有关奖励原件及复印件(大学生村官在任期内获得省委、省政府表彰或省级“优秀大学生村官”荣誉称号的，笔试成绩加5分;获得省级部门，市委、市政府表彰或市级“优秀大学生村官”荣誉称号的，笔试成绩加3分;2012年1月31日前担任村(社区)党组织书记、村(居)委会主任的，笔试成绩加2分。同时符合多个加分条件的，以最高加分计算，不累计加分。)、近期一寸免冠红底彩照4张、相关任职证明材料及100元报名费。报考人员填写《报名表》一式两份，每人只能填报一个职位，所有填报内容及证明材料必须真实，否则取消考录资格。本次考试与2011年山西省党群机关(单位)考试录用公务员(参照公务员)工作同时进行，报考人员只能参加其中一个考试，请务必慎重选择。各县(市、区)委组织部对报考人员的申请材料、报考资格条件等进行审查，审查合格的报考人员于考试前到所在县(市、区)委组织部设立的报名点领取准考证，时间另行通知。审查不合格的，退还本人报名费。

　　笔试实行全省统考，科目为综合知识和申论，时间定于2012年10月20日(星期六)。

　　上午9：00—11：30 综合知识;

　　下午15：00—17：30 申论。

　　笔试成绩为《综合知识》和《申论》成绩之和(即：笔试成绩=综合知识成绩+申论成绩)。

　　面试人选由各市招考领导组根据考生笔试成绩，按照面试人数与招录职位数2：1的比例，从高到低依次确定。

　　考察人选由各市招考领导组根据考生综合成绩(综合成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%)，按照考察人数与招录职位数1：1的比例，从高到低依次确定。考察不合格的，不予录用。

　　考察人选体检由市招考领导组办公室负责组织。体检严格按照人事部、卫生部下发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)组织实施，在指定的三级乙等以上综合性医院进行，体检不合格的不予录用。

　　面试后因考生自愿放弃或考察与体检不合格产生的空缺职位，不再递补。

　　市招考领导组根据考察和体检情况，确定拟录用人选名单。拟录用人选确定后，在临汾党建网和所在乡镇(街道)、村(社区)公示7天。公示期满，按有关规定办理录用手续。公示期间群众反映有重大问题且线索明确的，由市招考领导组会同相关部门进行查证，确有影响录用问题的，经市招考领导组研究，取消录用资格。空缺职位，不再递补。

　　录用人员确定后，进行为期10天左右的初任培训。

　　四、任用方式和待遇

　　从优秀村(社区)干部中考录乡镇(街道)公务员和事业单位工作人员，试用期为一年。试用期满，由县(市、区)组织人事部门进行考核，考核合格的，正式录用;不合格的，取消录用资格，报省委组织部备案。

　　从优秀村(社区)干部中考录的乡镇(街道)公务员和事业单位工作人员，享受科(职)员待遇。

　　本公告未尽事宜，由市招考领导组研究决定。

附：1、山西省2012年面向优秀村（社区）干部考录乡镇公务员报名表
2、山西省2012年面向优秀村（社区）干部考录县乡事业单位工作人员报名表
3、临汾市2012年考录乡镇（街道）公务员和县乡事业单位工作人员职位表
4、临汾市2012年面向优秀村（社区）干部中考录乡镇（街道）公务员和县乡事业单位工作人员报名地点及联系方式

 

　　山西省党群系统考试录用公务员和县乡事业单位工作人员

　　临汾考区考录工作领导组办公室

　　二〇一二年八月二十一日