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2013-05-02 08:54:52 山西教师招聘考试网 //sx.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源：互联网
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招聘公告：山西师大临汾学院招聘工作人员面试实施方案(3)
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六、面试考官的组成及工作人员
1、面试考官组成：为了确保面试工作的公正、科学，成立8个考官组。每个考官组7人，由有关方面人员和专家组成;并且实现招聘学科的“专业评委全覆盖”。每个面试组设主考官1人，主持面试程序及相关考务工作。但鉴于学科之间的差异性特点，在互动答辩或专业技能展示时，专业考官须积极配合主考官开展工作。
2、工作人员：每个面试考场设监督员2名，记分员2名，计时员1名。
七、面试评分办法
面试成绩实行百分制。专业教师组按讲课分加答辩暨专业技能展示分之和计算，报考管理岗位者以解答问题成绩打分。每位考生的最后面试成绩按下列办法计算：去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加除以有效评委人数(5人)求得平均分数(保留二位小数)。面试成绩从高分到低分排列。凡面试成绩达不到60分以上者(含60分)，不得进入考核环节。考官打分低于60分(含60分)、高于90分(含90分)，应注明打分原因。
八、面试工作纪律
1、考官及工作人员要认真履行职责，严格遵守保密纪律和工作纪律，接受监督，确保面试结果的公平公正，风清气正。
2、面试期间所有人员实行全封闭管理，禁止单独行动。不得迟到早退，女性工作人员不得穿高跟鞋进入考区。
3、凡考官、工作人员与考生有亲属关系或因其他原因需要回避的，必须按规定实行回避。
4、考官与工作人员要坚守工作岗位，禁止考官、考场内工作人员与考场外人员单独见面和交流。面试期间，考官应单独评分，考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间，考官不得去其他考场走动。
5、考场外工作人员不得进入考场内，不得向考生询问有关考试内容等情况。
6、任何人不得泄露考官打分情况。
7、任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场、侯考室。如有工作需要，须经主考、总监批准，并在考务监督的陪同下方可进入。
8、任何人不得将手机等通讯工具带入考区，不得以任何方式与外界联系。凡不慎将通讯工具带入考区的，应一律主动交考务监督保管。否则按违纪处理。
9、凡属保密资料，必须妥善保管，不得复制，不得外传。面试试题不得带出面试考场，由考场组织统一收集交回考务室。
10、严格遵守作息时间，考官和工作人员应按时到岗开展工作。
二O一三年四月二十八日
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