2020年太原市中心医院急需紧缺专业人才引进62人公告

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招聘公告：2020年太原市中心医院急需紧缺专业人才引进62人公告
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　　太原市中心医院为太原市市属三甲综合性医院，于1958年正式成立，医院集医疗、教学、科研、预防、保健、急救和康复为一体，是山西医科大学直属附属医院、第九临床医学院，曾荣获“全国首批住院医师规范化培训基地”“国家药物和医疗器械临床试验机构”“全国百姓放心医院”等荣誉称号。太原市中心医院现有府城和汾东两个院区，府城院区开放床位1000张，汾东院区设置床位1500张。太原市中心医院秉承“以人为本、兼容并蓄、尚德砺能、严谨卓越”的院训精神，全面实施党建铸魂工程、学科圆梦工程、人才未来工程、管理智慧工程和服务暖心工程，以汾东院区投运为契机，全力冲刺全省一流三甲综合医院。太原市中心医院现开设58个临床医技科室，皮肤科、神经内科为省重点学科，皮肤科同时也是山西省皮肤病临床医学研究中心、山西医科大临床医学重点学科，皮肤科实验室为免疫性皮肤病山西省重点实验室;心血管内科、神经内科、护理学为省重点专科;内分泌科、骨科、呼吸科、检验科、生殖中心、影像科、肾内科、耳鼻咽喉科等11个学科为太原市医学重点学科;消化内科、骨科、检验科为太原市重点建设学科。

　　为进一步加大我院人才引进力度，计划引进硕士研究生及以上急需紧缺专业人才62名，现就有关事项公告如下：

　　一、引进人数及条件

　　(一)引进人数

　　博士研究生2名，硕士研究生60名。

　　(二)引进条件

　　1.博士研究生

　　具有全日制博士研究生学历、学位;专业为我院需求岗位的相关相近专业;年龄在40周岁及以下(1980年1月1日以后出生)。

　　2.硕士研究生

　　具有硕士研究生学历、学位;本科毕业院校须为国家全日制普通高等学校统招二本B类及以上院校(不能为定向培养生、委托培养生、网络学院及成人教育学院和独立学院的毕业生);年龄在30周岁及以下(1990年1月1日以后出生)。

　　其他条件见附件1。

　　二、医院待遇

　　全日制博士研究生可享受医院给予的安家费50万元、科研启动经费20万元、每月协议工资1万元。

　　三、引进程序

　　(一)报名时间

　　1.博士研究生医院常年引进，可随时投递简历。

　　2.硕士研究生网上报名时间为2021年1月5日18:00前(以电子邮件发送时间为准)。

　　(二)报名方式

　　本次引才采取网上报名方式，应聘者需将应聘材料发送至邮箱(rsk20150101@163.com)

　　提交材料时邮件标题格式统一要求为：岗位编号+岗位+姓名+专业+毕业年份+毕业院校名称，邮件内容应包含《太原市中心医院急需紧缺专业人才引进报名表》(附件2)、身份证、个人简历、学历学位证书(国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书)、学术成果及荣誉材料。(以上材料均为电子版，邮件格式错误或所含材料不全均视为报名不成功)。

　　(三)现场确认

　　经过初步审核符合岗位要求的应聘者，我院统一组织现场确认。因受疫情影响，现场确认时间、地点在官网另行通知。

　　(四)测试

　　医院组织相关专业专家组成专家组负责测试环节。

　　1.博士研究生测试方式为面谈。

　　2.硕士研究生测试方式分为初试与复试。

　　初试为笔试，笔试成绩占总成绩的60%，分值为100分，考试时间为120分钟。复试方式为面试，主要考察应聘者的专业学习、基本素质等情况，面试分值为100分，占总成绩的40%。根据总成绩由高到低排序，按照引才计划1:1的比例进入体检考察环节;总成绩如有并列，笔试成绩高者优先。如笔试成绩仍相同的，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。(直接进入面试环节的如遇成绩并列者，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节)

　　(五)体检、考察、手续办理

　　体检、考察等环节另行通知。

　　资格审核贯穿人才引进全过程，凡发现考生报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与拟聘用岗位所要求资格不符的，将取消资格。

　　附件：1.太原市中心医院急需紧缺专业人才需求岗位表

　　2.太原市中心医院急需紧缺专业人才引进报名表

　　太原市中心医院

　　2020年12月18日