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2019山西省直事业单位面试备考题:助你逢考必过

2019-07-09 09:43:32 事业单位考试网 //sx.huatu.com/sydw/ 文章来源:互联网


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  各位小伙伴们,2019山西省直事业单位笔试已经结束,马上要进入面试阶段,你有在积极备考吗?对于面试你是不是很发愁呢?如果你对面试还不太了解,那么赶快来看看吧,相信小编的题目会对你有很大的帮助!

  1.为什么报考,在新岗位准备如何开展工作?(求职动机类) 为什么报考?

  【示范作答】:

  各位考官,报考这个职位,是建立在我对自己客观认识的基础上做出的选择,是经过深思熟虑的。主要是对自己有以下几个方面的认识。 第一,理想所在,我所报考的岗位是我自己专业的技术岗位工作,我喜欢自己的专业,希望能借助新岗位这个更高的平台来实现自己的职业理想。 第二,能力所及,在大学期间,我努力锻炼自己的各方面素质,培养自己各方面的综合能力。在毕业这三年的工作时间内一直在从事专业方面的工作,有了一定的实践经验。 综上所述,我认为我具备了岗位所需的素质要求和基本能力。所以,我坚定地选择了报考这个职位。同时我也很珍惜这次宝贵的面试机会,相信各位考官会给我一个全面客观的评价。

  2.在新的岗位上我将从以下几方面来开展工作?

  【示范作答】:

  第一,尽快熟悉环境。到了新岗位首先要对新岗位的工作职责和工作内容有所了解,要加强与同事们的沟通,保证自己能够胜任这份工作。

  第二,要继续加强学习,不能够满足于现有的知识量,力求在工作中有所突破、有所创新。

  第三,少说多听勤看,进一步完善自己,提高自己,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情。在工作中大胆创新,锐意进取。 总之,在新的岗位上我会本着严谨踏实的工作作风和态度去工作。

  3.谈谈你的优点和缺点?(自我认知类)

  【示范作答】:

  我个人认为我有以下几方面的优点:

  一是我有比较强的学习力,容易接受新的知识,我不仅注重专业能力的培养和提高,还注重其他方面的知识更新,不断使自己变成一专多能的复合型人才。

  二是我有比较强的团队精神,能和同事们建立起一种相互信任的合作关系,有良好的沟通协调能力。

  三是我有认真负责的工作态度,能够及时有效的完成好领导交办的各项工作任务。 同样在我身上也存在着一些不足的地方,诸如社会阅历浅,工作经验欠缺。但是我相信我会通过不断的学习来改正自己的不足,不断的完善自己,提高自己。

  4.如何处理与领导(同事)的关系?(处理关系类)

  【示范作答】:

  第一,尊重和理解对方,尊重和理解对方是解决问题的前提条件。

  第二,认真的反思。“橫看成岭侧成峰,远近高低各不同”,许多时候,双方的分歧都只是因为看问题的角度和高度不同,因此,才会出现分歧,出现分歧要认真地反思。

  第三,真诚的沟通,沟通是解决问题的必备条件。

  5.组织某项活动?(组织计划类)

  【示范作答】:

  领导交付给自己这项工作任务,是对自己工作能力的信任,也是我锻炼能力,提升自身素质的机会,我一定要认真仔细的完成这项工作任务。我打算按照以下几个步骤来完成此项工作。

  第一,制定计划方案。我会在掌握实际情况的基础上拟定一个详细的计划方案,对活动的主题,内容,方式,时间,地点,参加人员,预算等方面进行合理的安排。 第二,实施计划方案。计划方案得到批准后,我会先将有关工作人员召集起来开一个协调会,进行任务分配,人员分工,将责任落实到人。活动开始后,协同有关工作人员采取多种方式调动参与人员的积极性和主动性,及时纠正活动过程中与原计划方案有偏差的地方,冷静处理意外事件,并及时向领导汇报活动情况,让领导了解活动总体进程。

  第三,总结阶段。活动结束后进行考核考评。对整个活动进行回顾,总结活动经验,形成书面材料,将总结向领导汇报。

  6.考试前塌方,试卷无法送达,怎么办?(应变能力类)

  【示范作答】:

  我会在平时的工作中做到防患于未然,要尽力避免发生类似事件。但如果像题目中一样发生了类似事件。我会按照以下几个步骤来解决这个问题。

  第一,调整心态,冷静对待。以积极的心态来面对,保持冷静态度的同时,我会进行认真的分析,了解事情的具体情况。同时安抚身边的同事,要对同事们交代我的大致处理方法,使同事们做到心中有数,从而保证现场秩序不混乱,同时马上安排同事采取应急措施,防止影响进一步扩大。

  第二,加强沟通协调。立刻向上级领导汇报现场情况,并提出处理建议,供领导参考。

  第三,事后反思并吸取教训,防止以后发生类似的事情。

  7.大学生期望值高,认为工作不理想,对于理想与现实的差距,你谈谈看法?(社会现象分析类)

  【示范作答】:

  第一,题目反映了我国的就业市场从大学生紧缺到大学生过剩的问题。这就造成了大学生对工作的期望值过高的现象。我想,这种现象会随着大家对就业形势认识的深化,而逐渐改变。

  第二,问题产生的原因是大学生对现在的就业形势没有清醒的认识,没有着眼于个人的长远的发展,这种现象与社会主义和谐社会的构建不相符的,如果不加以解决,必将危害社会的稳定。

  第三,应该采取相应措施有首先是政府需要加强重视,从立法,制度和转变观念等方面来进行改善;其次要明确责任分工,明确部门责任,强化作风建设;最后是要加深服务理念。

  第四,展望未来,我认为人的一生不可能是一帆风顺的,每个人的生活都会受到社会大环境的影响,甚至是限制。我们应该学会根据实际情况调整个人的目标。我们应该做好长期奋斗的准备,时刻保持乐观,自信和积极向上的心态。

  8.你怎么看沉默是金和知无不言(哲学分析类)

  【示范作答】:

  两种说法都有一定的道理,只他们看侍问题的角度和高度不同,因此我们应该辩证的看侍这个问题,因为任务事物都是辩证的,矛盾处处存在,时时存在,所以你总会找到问题的正反两面。

  第一,前面的观点意思是沉默是金指人应当谨言慎行,遇事多思,多做少说,不要轻易发表自己的见解。

  第二,后面的观点意思是知无不言其实还有下半句“言无不尽”。这句话主要是说,当遇到他人求助或者他人请教的时候,我们要倾尽所学,无私相助。 综上所述,我们应该将两种观点结合起来,在实际工作中既要做到沉默是金,又要知无不言,关键是在把握这个度上面下功夫,这样才能更好的开展好工作。一般我都秉持沉默是金的原则。但是在朋友需要帮助的时候,我会竭力帮助大家。

  看完小编整理的题目,是不是受益匪浅呢?快拿你的小本本记下来吧!华图教育祝大家面试成功!

(编辑:无需赐名的God)

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