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2018-11-16 15:58:58 事业单位考试网 //sx.huatu.com/sydw/ 文章来源:互联网
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招聘公告:2018山西省临汾市广播电视台招聘工作人员面试实施方案
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招聘人数:人
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报名时间:
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根据《临汾市人力资源和社会保障局关于印发<临汾市汾河文化生态景区管理处等30个市直单位招聘工作人员实施方案>的通知》(临人社发〔2018〕41号)和《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》文件精神,通过资格初审、笔试考试及资格复审,临汾市广播电视台最终确定参加面试人员48名。结合招聘工作的实际,制定本面试实施方案。
一、面试时间和地点
时间:2018年11月25日
地点:临汾市广播电视台三楼会议室(尧都区广宣街10号)
二、面试原则
1、坚持公平、公正、竞争、择优的原则。
2、坚持统一政策、统一组织、统一程序的原则。
3、坚持保密、回避、监督的原则。
三、面试方法和内容
新媒体美工岗位采用专业技能操作的方式进行,其他岗位采用结构化面试的方式进行,主要测评考生从事工作必需的综合分析、组织协调、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。
四、命题范围及考生分组
1、命题范围
招聘岗位要求的专业基本理论与应掌握的基本技能。
2、考生分组
为提高工作效率,更好地掌握面试尺度,根据招聘岗位要求及考生专业类别,面试设综合和融媒体两个小组同时进行。
面试工作分组情况:
组别 |
岗位 |
招聘人数 |
面试人数 |
学历学位 (职称) |
专业 |
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综合组 |
上午组 |
新闻主编 |
2 |
2 |
新闻系列副高级及以上专业技术职称 |
新闻学、汉语言文学 |
制片 |
2 |
2 |
新闻系列中级及以上专业技术职称 |
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栏目主编 |
1 |
1 |
大学本科及以上学历 |
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编导 |
3 |
9 |
专业不限 |
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媒资管理 |
1 |
1 |
新闻传播学类、大众传播、图书情报与档案管理类 |
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摄 像 |
2 |
6 |
广播电视编导、影视摄影与制作 |
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下午组 |
出镜记者一 |
2 |
6 |
全日制大学本科及以上学历学位 |
新闻传播学类、中国语言文学类、戏剧与影视学类 |
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出镜记者二 |
1 |
3 |
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新闻记者 |
3 |
9 |
新闻传播学类、中国语言文学类 |
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融媒体组 |
融媒体技术 |
2 |
6 |
专业不限 |
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新媒体美工 |
1 |
3 |
数字媒体艺术、艺术设计学、艺术设计、视觉传达设计 |
|||
合计 |
20 |
48 |
——
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五、面试程序
1、所有考生须于11月24日15:00时到临汾市广播电视台报到,携带身份证确认身份,安排面试有关事宜。考生面试顺序在当天面试前抽签决定。
2、综合上午组和融媒体组考生需在11月25日8:00时统一进入候考室,8:10时抽签决定面试顺序号;综合下午组考生需在14:30时统一进入候考室,14:40抽签决定面试顺序号;所有考生按专业分组情况分区就坐待考,迟到的考生不得参加面试;所有考生面试顺序号由保密员登记密封;上午面试于8:30时开始,下午面试于15:00时开始;新媒体美工岗位考生面试时间为150分钟,其他岗位每位考生面试时间为10分钟。
3、每名考生面试结束后,由工作人员根据考官打分情况按照规定的计分方法,计算出考生成绩,签署姓名,再经现场监督人员签字确认后,由主考官审核签字,当场向考生公布。
4、面试结束后,各面试小组将面试成绩等相关材料汇总密封,主考官、监督员、记分员签名,由记分员交保密室封存。
5、成绩公布。工作人员在监督员监督下,将考生面试成绩拆封按抽签序号与考生姓名核对,交由专门记分人员核计考生招聘总成绩。
考生总成绩及排名顺序于当天在考场外明显位置进行公布。
六、面试考官的组成及工作人员
1、面试考官组成:为确保面试工作的公平、公正,成立2个考官组,综合考官组7人,融媒体考官组5人,由有关方面人员和专家组成,其中招聘单位及其主管部门参加面试考官人数不得超过1人;每个考官组设主考官1人,由外聘专家担任,主持本组面试工作。
2、考场工作人员:面试考场设监督员2名,记分员2名、计时员1名。
七、面试评分办法
面试成绩实行百分制。每位考生的最后面试成绩按下列办法计算:去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数相加除以有效考官人数求得平均分(保留两位小数点)。考试总成绩及格线为60分,凡总成绩达不到60分以上者,不得进入下个环节。参加面试人数少于或等于招聘岗位数,不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位,拟聘人员考试总成绩须达到70分。考官打分低于60分,高于90分(含90分)须注明打分原因。
八、面试工作纪律
1、考官及工作人员要认真履行职责,严格遵守保密纪律和工作纪律,接受监督,确保面试结果的公平公正,风清气正。
2、面试期间所有人员实行全封闭管理,禁止单独活动。不得迟到早退,女性工作人员不得穿高跟鞋进入考区。
3、凡考官、工作人员与考生有亲属关系或因其他原因需要回避的,必须按规定实行回避。
4、考官与工作人员要坚守工作岗位,禁止考官、考场内工作人员与考场外人员单独见面和交流。面试期间,考官应单独评分,考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间,考官及场内工作人员不得去候考室走动。
5、考场外工作人员不得进入考场内,不得向考生询问有关考试内容等情况。
6、任何人不得泄露考官打分情况。
7、任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场、候考室。如有工作需要,须经主考官、监督员批准,并在监督员的陪同下方可进入。
8、任何人不得将手机等通讯工具带入考区,不得以任何方式与外界联系。凡不慎将通讯工具带入考区的,应一律主动上交监督员保管,否则按违纪处理。
9、凡属保密资料,必须妥善保管,不得复制和外传。面试试题不得带出面试考场,由工作人员统一收集保管。
10、严格遵守作息时间,考官和工作人员应按时到岗开展工作。
咨询电话:2220069
(编辑:小伟)事业单位公众号
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