山西全联人力资源有限公司关于招聘办税服务厅辅助工作人员的公告

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招聘公告：山西全联人力资源有限公司关于招聘办税服务厅辅助工作人员的公告
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　　我公司现面向社会公开招聘6名办税服务厅辅助工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象及条件

　　(一)全日制普通高校毕业生，本科及以上学历，学士及以上学位，财政、税收、法律、会计及相关专业;

　　(二)男女不限，28周岁以下(1988年7月1日后出生);

　　(三)遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　(四)身体健康，品行端正，仪表端庄，举止文明，无重听、口吃;

　　(五)普通话标准，音质较好，语言表达简洁流畅;

　　(六)熟练操作计算机，打字速度快，熟悉移动互联网相关应用。

　　二、用工性质

　　采取劳务派遣用工形式。与山西全联人力资源有限公司签订劳动合同，派遣至办税服务厅窗口工作。

　　三、工资福利待遇

　　(一)试用期两个月，试用期间月工资不低于太原市小店区最低工资标准。试用期满后月基本工资1680元(随最低工资标准上调适时调整)。

　　(二)从订立合同之日起依法为聘用人员缴纳社会保险。

　　(三)实行正常工时制度，享有双休、法定节假日和国家规定的假期。

　　(四)定期享受体检，发放工装和劳保用品。

　　(五)提供工作岗位所需的教育培训机会。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　2016年7月18日至7月21日山西全联人力资源有限公司通过以下两种方式进行宣传：1、山西全联人力资源有限公司官网(http://www.quanlianhr.com);2、山西全联人力资源有限公司“微信订阅号”(微信号：SXQLHR)。

　　(二)现场报名及资格审查

　　1.现场报名

　　本次招聘采取现场报名的方式。现场报名时间：2016年7月18日­—21日(上午9：00-12：00，下午13：30-17：00)。

　　报名地点：太原市万柏林区晋祠路一段53号，太原市城乡管理执法局后院山西全联人力资源有限公司。(乘坐52路,69路,308路,618路/支,848路,863路,868路,903路,905路到后王村站下车。)

　　现场报名同时提供本人身份证、毕业证、学位证原件和复印件;本人近期1寸红底彩色证件照两张(背后写名字)。

　　2.资格审查

　　工作人员对报名人员材料进行资格审查，电话通知通过资格审查报名人员参加笔试，资格审查通过后，根据形象、资历、工作经验等方面择优筛选，按招聘人数1：5的比例确定笔试人选。资格审查未通过的不再另行通知。

　　(三)笔试

　　笔试主要测查依法行政和文字处理能力，考试内容主要包括财税、法律基础知识和公文写作。

　　笔试结束后，在2个工作日内，根据笔试成绩从高分到低分排序，按招聘人数1：3的比例确定面试人选。笔试成绩末位并列的，一并进入面试。面试人员名单由山西全联人力资源有限公司工作人员电话通知本人。

　　(四)面试

　　1.通过笔试的应聘人员，在规定时间、指定地点面试。

　　2.面试采取结构化方式进行，面试的时间、地点及有关事项，届时由山西全联人力资源有限公司工作人员电话通知本人。

　　3.面试顺序抽签决定。面试开始前30分钟，考生进入候考室封闭。未按规定时间进入候考室封闭的考生，取消面试资格。

　　4.面试成绩满分为100分。山西全联人力资源有限公司相关工作人员在面试结束2日后电话通知体检人员。

　　(五)体检

　　1.依照考试总成绩由高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩采取百分制计分。计算成绩时，保留二位小数。

　　2.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的聘用;不合格的依次递补。不按规定的时间参加体检的人员，视作放弃体检资格。体检费用自理。

　　(六)公示与聘用

　　1.拟招聘人员名单在山西全联人力资源有限公司网站进行公示，公示期为7天。

　　2.公示期满无异议的，签定劳动合同，办理劳务派遣手续。

　　五、其他

　　咨询电话：0351-5605581

　　联系人：于女士