晋商银行太原、吕梁、忻州招聘100名员工公告(2)

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招聘公告：晋商银行太原、吕梁、忻州招聘100名员工公告(2)
招聘人数：人	报名时间：
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　　招聘单位： 运营管理部

　　招聘职位：副总经理或总经理助理

　　工作地点：太原市

　　岗位职责：

　　1、协助总经理完成运营管理部系统管理及其他日常综合性运营管理工作;

　　2、负责运营类相关系统的需求、优化、管理和其他相关工作;

　　3、负责制定运营类相关系统的管理办法、操作流程及权限界定;

　　4、负责管理运营系统团队。

　　任职资格：

　　1、理想信念坚定，思想政治素质较高，具有强烈的事业心和责任感，认同并践行晋商银行的企业文化和发展战略;

　　2、具有较强的改革创新意识，能适应激烈的市场竞争环境，执行力强;

　　3、具有良好的心理素质，身体健康，能够胜任岗位工作要求;

　　4、年龄在47周岁(1968年12月1日以后出生)以下;

　　5、全日制大学本科(含)以上学历，金融、经济、财会、管理、统计、计算机等相关专业;

　　6、具有全面的经济金融专业知识，熟悉银行运营业务操作流程及系统管理;具备较强的风险控制意识、团队管理能力和组织协调能力;有五年(含)以上运营管理工作经验;

　　7、公道正派，责任心强，敬业爱岗，业绩突出，无不良记录;

　　8、特别优秀者可适当放宽条件;

　　9、每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历。

　　招聘单位： 公司金融部

　　招聘职位：副总经理或总经理助理

　　工作地点：太原市

　　岗位职责：

　　1、负责协助部门负责人完成日常工作;

　　2、负责协助组织制订公司金融业务发展规划、经营策略、年度计划，并配合组织实施;

　　3、负责协助组织制订、修订和完善公司金融业务相关制度、业务指引、工作流程，规范全行公司业务发展;

　　4、负责协助开展全行公司客户分层管理，组织制订重点客户综合金融服务方案并推动落实，提高公司客户的综合贡献度;

　　5、负责协助开展对分支机构的绩效考核，公司贷款规模、定价管理，推动分支机构有序开展客户营销工作;

　　6、负责制定公司金融业务方案，设计产品模式，指导业务操作，培训营销团队，做好我行产品经理的业务支持;

　　7、负责协助制订全行公司条线业务人员提升计划，搭建分层营销体系;组织公司条线培训工作，提升队伍整体业务素质和营销能力;

　　8、负责协助开展全行公司业务的合规经营。

　　任职资格：

　　1、理想信念坚定，思想政治素质较高，具有强烈的事业心和责任感，认同并践行晋商银行的企业文化和发展战略;

　　2、具有高度的配合意识和协作精神，能够紧密配合部门中心工作，执行力强;

　　3、能吃苦，身体健康，具有良好的心理素质，能够胜任岗位工作要求;

　　4、具有较强的创新意识、组织协调能力和团队精神，具有丰富的操作经验、较强的营销技能、风险识别能力和业务管理能力;

　　5、年龄在47周岁(1968年12月1日以后出生)以下;

　　6、全日制本科(含)以上学历，经济、金融、市场营销等经济类相关专业;

　　7、具有5年以上银行公司业务经历及客户营销经验;具有洞悉公司金融市场和拓展市场的丰富经验;熟悉银行业务、公司业务和国内银行业的监管要求;熟悉公司业务考核、管理模式、产品及操作流程;

　　8、特别优秀者可适当放宽条件;

　　9、每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历。

　　招聘单位： 金融市场部

　　招聘职位：北京分部负责人

　　工作地点：太原市

　　岗位职责：

　　1、负责北京分部的金融市场债券及资金交易、积极开拓同业业务;与市场交易成员进行沟通联系;

　　2、研究国内外经济形势变化，确保金融市场资金投向的正确性;掌握管理债券组合的每日损益变动，保持对银行间市场流动性状况及资金利率的敏锐洞察力，寻找机会适当进行波段操作;

　　3、严格按我行制度流程进行业务审批，熟练掌握及运用业务技能和操作规程;

　　4、完成并执行金融市场部总经理下达的指示及工作，并对工作相关问题提出有益的建议。

　　任职资格：

　　1、理想信念坚定，思想政治素质较高，具有强烈的事业心和责任感，认同并践行晋商银行的企业文化和发展战略;

　　2、具有较强的改革创新意识，能适应激烈的市场竞争环境，执行力强;

　　3、具有良好的心理素质，身体健康，能够胜任岗位工作要求;

　　4、年龄在47周岁(1968年12月1日以后出生)以下;

　　5、全日制大学本科(含)以上学历，经济、管理、财务、金融、数学、统计等相关专业

　　6、八年及以上金融市场或固定收益相关工作经历及经验;

　　7、具有敬业精神和认真负责的工作态度，具备较好的独立工作能力、组织协调能力和执行能力，具备优秀的口头、书面表达能力和沟通能力;

　　8、熟知金融行业政策法规。具有CFA或FRM等相关资格证书的人员优先;

　　9、特别优秀者可适当放宽条件;

　　10、每人只允许报考一个岗位，一人报考多岗视为无效简历。 （编辑：无需赐名的God）