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和顺县大学生村官综合考核实施细则

2014-12-01 13:26:31 山西大学生村官考试网 //sx.huatu.com/cunguan/ 文章来源:互联网


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  为扎实做好大学生村官综合考核工作,引导大学生村官树立正确的工作导向,本着简便易行、客观公正的原则,特制订细则如下:

  (1)在岗情况(30分)

  考核近6年出勤情况,出勤标准根据乡镇实际确定,但不得少于国家规定的出勤天数,每年满勤计5分,达不到满勤的由乡镇党委结合实际情况打分。2014年的出勤截止到11月底计算。国家法律规定的假期(产假、婚假)按在岗计算。

  该项打分由乡镇党委依据大学生村官实际出勤情况考核打分,并由全体考核对象签字确认,加盖党委公章后提交县考核组。

  (2)任职情况(15分)

  任职职务分助理、“两委”成员、“两委”副职、“两委”主干四个等次。根据任职年限,担任助理的每任1年得0.6分;担任“两委”成员的每任1年得1.2分;担任“两委”副职的每任1年得1.8分;担任“两委”主干的每任1年得2.4分。

  第一书记按副职对待。同时担任多个村级职务的,按最高职务计算。

  (3)考核情况(14分)

  年度考核1次优秀得1分;1次称职得0.5分;1次基本称职得0.3分;不称职不得分。3年聘期考核1次优秀得3分;1次称职得2分,1次基本称职得1分。聘期考核指3年一次聘期考核。2011年、2012年的一年聘期考核,视同年度考核等次对待,且只按当年最高考核等次计算一次。该项得分可以累加。

  (4)获奖情况(10分)

  纳入评分范围的奖项为:县级以上(含县级)组织部门表彰的优秀大学生村官、县级以上(含县级)劳动竞赛委员会所授予的奖项、县级以上(含县级)党委、政府所授予的奖项。

  以上三类奖项中,或得省级的3分、市级的2分、县级的1分。该项得分可以累加,但最高不超过10分。

  (5)创业情况(6分)

  积极参与大学生村官创业工作,领办各类经济合作组织的基础分4分,正常运行的5分,成效明显的6分;参与合办各类经济合作组织的基础分3分,正常运行的3.5分,成效明显的4分;未参与创业的该项不得分。参与多个创业项目的,由本人选择只计算1个创业项目。

  以上创业项目不包括已经停办的项目。曾参与过大学生村官创业,但创业项目失败的,领办者加3分,合办者加1.5分。同时存在上述情况的参照上述办法执行。

  (6)政治待遇(5分)

  当选乡镇党委委员的计5分;

  当选市级“两代表一委员”的计4分;

  当选县级“两代表一委员”的计3分;

  当选乡级“两代表一委员”的计2分。

  上述四项评分项目只按最高级别评分一次,该项不累计。

  (7)民主测评(20分)

  就大学生村官的大局意识、敬业奉献、担当意识、道德品行、生活情趣、服务能力、执行能力、协调能力、工作业绩、学习意识 10方面内容进行民主测评。

  参加测评人员范围为:所在乡镇工作人员、大学生村官、大学生村官任职村“两委”主干、各站所负责人、乡级“两代表一委员”。每个乡镇的参加测评会议人数统一为60人,由乡镇党委从上述人员范围中确定,被测评对象不参加测评。

  测评程序为:被测评对象3-5分钟述职、民主测评、统计汇总测评结果。

  10项测评项目,每项2分。测评项目计分办法(按100分计算,保留小数点后二位,按比例计算得分):

  每项测评内容的得分=(优秀票数×100﹢+良好票数×80+一般票数×60+较差票数×30)/(优秀票数+良好票数+一般票数+较差票数)

  民主测评总分=10项测评内容得分之和。

  综合考核工作在县招聘办在统一安排部署下,组织实施。民主测评工作由县招聘办牵头组织实施,各乡镇党委、城区工委负责其他考核项目的组织实施。各乡镇党委、城区工委要成立专门的工作领导组,明确专人负责此项工作。所有评分项目要有依据,并提供相关资料证明。

  本细则解释权归县委组织部村官办。

  中共和顺县委组织部

  2014年11月30日

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(编辑:薛晋钢)

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