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  经过紧张的备战、笔试,从众多考生中脱颖而出的顺利通过笔试进入面试的考生们迎来了又一次机遇与挑战,“行百里者半九十”,各考生理应正确看待自己名列前茅的笔试成绩,加倍注重面试的终极考验。备战面试需从以下几方面着手:

  一、调整心态

  一个良好的心态对学习效果和考试发挥都有举足轻重的作用,成为面试中取得高分的关键要素之一,也是我们备战时首先应攻克的障碍之一。一般来说,考生普遍存在的心态问题有急于求成、心理疲劳、依赖他人、缺乏自信等几种,克服不良心态不妨从以下及方面着手:

  1、确立主体意识

  面试是个双重选择的过程。你不仅仅是被面试者,从另一角度看的话,面试考场是你自我发挥、自我展示的舞台,考官或是评委或是观众。所以在面试中要确立自己的主体意识,化被动为主动,便可以在很大程度上消除胆怯的心理。

  2、备考阶段的“假想”

  要调整好自己的情绪,保持良好的精神面貌,备考阶段巧用“假想”:练习时假想面试的场景气氛,对一些常规面试问题作好应答的准备,还可以多准备一些“疑难问题”的应答。

  3、正确看待这次考试

  在面试时,把面试看成人生经历的一部分,不管成败与否只要认真面对、刻苦努力并完全发挥自我水平便无遗憾;这种态度不但能使你镇定,还有可能会超常发挥、收获更多喜悦。

  二、知识储备

  当然,光有阳光心态而缺乏过硬的知识储备则会导致考生盲目自信、骄傲过剩,备考阶段的重头戏还应是知识的积累。考生不妨从以下几方面着手:

  1、了解面试形式、测评要素、流程等

  山西省公务员考试面试历来采取结构化面试的形式,即根据特定的评价指标、运用特定的问题、评价方法,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的语言交流,对应聘者的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质进行评价的考试活动。其测评要素包括:综合分析能力;言语表达能力;计划、组织、协调能力;应变能力;自我情绪控制能力;人际合作与技巧;求职动机与职位匹配性;举止仪表等。

  面试一般要求考生提前半小时进考场候考,工作人员会将考生集中到候考室,收取通讯器材,宣布考场安排和注意事项;15分钟后抽签决定参考顺序;开考后,每位考生需在10分钟内回答两道面试题目。考场一般设考官7-9名,工作人员若干。已经考完的考生会被安排从另外的通道出去,以免漏题。

  2、熟悉面试题型

  总体而言,面试题型一般分为自我认知与职位匹配、综合分析、人际沟通、组织管理、应急应变等,其中综合分析为必考题型,自我认知与职位匹配一般不单独设题,而是巧妙的容纳于其它题型中进行考察。此外,考生在备考阶段可以按题型分类练习,在考试时应灵活面对,不拘泥于模板。

  3、掌握面试技巧

  考生在作答时不仅要内容充实、论据全面、有说服力,还应展现自己的亮点,从而提升得分。针对不同的题型,有不同的提升亮点技巧,在复习时应积累、归纳并巧妙应用,以便在考场上应用自如。比如作答社会现象类试题时,不仅要对社会现象产生的原因、影响进行诠释,对应对的措施进行论述,还应联系自身或者单位对未来进行展望,结合领导人对相关问题提出的策略进行肯定,用一个完美的结束语来提升考官对你的综合评价。

  三、服装、形象准备

  对男士而言,白色或者浅蓝衬衣、款式简洁的领带、深色的西裤是首选搭配。切记不可选择颜色明亮的领带,廉价蹩脚的领带夹也会减分。衣服必须干净平整,头发务必梳理整齐,皮鞋擦亮,指甲清洁,另外,刮干净胡子。

  女士的服装比男士有更多的选择,但仍以保守为佳:深色或者中性色的套裙,或者深色一步裙配上一件端庄的衬衣(请勿加花边),穿上与之相配的肉色长统袜以及半高跟的轻便鞋子(不要穿露出脚趾或细高的鞋跟)。发型也需保守短发、盘发可选,切勿披散头发。另外,白色、亮眼的黄色橙色、粉色系列的套装均不适合面试。

 

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(责任编辑:焦琦策)
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