2013年山西省公安厅交通管理局考试录用公务员公告(4)

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招聘公告：2013年山西省公安厅交通管理局考试录用公务员公告(4)
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　　3、面试

　　面试时间、地点另行通知。

　　面试结束后，按照职位计划录用人数，以考试总成绩(考试总成绩=笔试总成绩/2×60%+面试成绩×40%)从高分到低分的顺序等额确定参加体检人选。

　　如出现参加面试人数少于或等于招录指标而形不成竞争(含缺考)的，考生面试成绩必须达到70分以上，方可进入体检和考察。

　　面试成绩和考试总成绩保留两位小数。如2名以上考生考试总成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同的，按行政职业能力测验成绩确定;如行政职业能力测验成绩仍相同，由公务员录用主管部门加试一场面试，考生成绩按面试加试成绩排列。

　　四、体检和考察

　　体检执行《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》。体检应在指定的医疗机构进行。

　　考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对报考者提供报考信息的真实性进行复审。

　　五、审批录用

　　招录机关按照有关规定，从考察合格人员中提出拟录用人选，报省人力资源和社会保障厅、省公务员局审定，在山西人事考试网上公示。同时公布举报电话，接受社会监督，公示时间为7天。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响录用的，办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　被录用人员接到录用通知后，必须在规定时间内报到。如无正当理由，未在规定时间内持相关材料报到的，取消录用资格，并在5年内不得报考公务员。依据相关法律、法规拟录用人员与原用人单位之间签订的劳动(聘用)合同，必须由本人自行与原单位按相关规定解除。否则，不予录用。

　　本公告由山西省人力资源和社会保障厅、省公务员局负责解释。

　　咨询电话：

　　山西省人力资源和社会保障厅 0351—3083737

　　山西省公安厅 0351—3659106

　　山西省人事考试中心 0351—7337905 7339662

　　山西省人力资源和社会保障厅 山西省公务员局

　　2012年12月24日

　　附件1：2013年山西省公安厅交警总队高速交警招考公务员(人民警察)职位表

　　附件2：2013年山西省公安厅交通管理局(交通警察总队)招录公务员(人民警察)专业指

　　附件3：山西省高速交警总队各招录支队管辖路段区域

　　附件4：公共科目笔试大纲

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