山西青年职业学院2012年公开招聘工作人员公告

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招聘公告：山西青年职业学院2012年公开招聘工作人员公告
招聘人数：人	报名时间：
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　　一、招录计划

　　教师岗位：15名，其他岗位：3名。(详见附件二：《山西青年职业学院2012年招聘工作人员岗位、数量及专业要求》表，以下简称《招聘岗位要求》表)。

　　二、报考条件和资格

　　1、具有中华人民共和国国籍。

　　2、教师岗位：年龄在18周岁以上(1994年8月27日以前出生)，35周岁以下(1976年8月27日以后出生);其他岗位(1994年8月27日以前出生)，30周岁以下(1981年8月27日以后出生)。

　　3、遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的政治思想素质和职业道德。

　　4、具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　5、教师岗位报考人员须同时具有国家统招全日制研究生毕业证和硕士学位证;其他岗位报考人员应具有国家统招全日制本科学历。

　　6、具备拟报考岗位所要求的其他资格条件(详见《招聘岗位要求》表)。

　　有下列情形之一者，不得报考：

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

　　2、曾在各类招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;

　　3、现役军人;

　　4、试用期内的公务员(参照公务员);

　　5、被原单位辞退未满五年的;

　　6、在读的非应届毕业生;

　　7、具有法律、法规规定的不得聘用人员;

　　8、其他不符合招聘岗位要求者。

　　三、报考程序

　　1、招聘岗位查询

　　报考人员可于2012年8月16日起通过山西人事考试网站(http://www.sxpta.com)、共青团山西省委网站(http://www.sxccyl.gov.cn)、山西青年职业学院网站(http://www.sxqzy.cn)查询具体的招聘岗位、招聘人数、资格条件等。

　　报考人员如对《招聘岗位要求》表中的专业、学历、资格条件等信息需要咨询时，可直接与山西青年职业学院招聘工作组联系，咨询电话：13903433347。

　　2、报名方式和时间

　　报名方式：现场报名

　　报名时间：2012年8月27日至31日(逾期不予受理)

　　报名地点: 银海宾馆202房间(太原市迎泽大街145号 中国工商银行旁)

　　报名须携带材料：二代身份证、国家承认的本科及研究生学历和学位证书、各类获奖证书、科研成果及其他能反映自身综合素质与能力的资格证书原件及复印件;在职人员应聘的，需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。

　　上述材料须提供原件及复印件各一套，审核原件，留存复印件。同时，提交1寸近期免冠红底照片5张。

　　联 系 人：裴老师 籍老师

　　联系电话：0351-6249202 13903433347

　　报考人员只能选择应聘一个岗位，报名结束后，不得再改报其他岗位。报考人员现场填写《山西青年职业学院公开招聘报名登记表》(附件三)，不缴纳报名费用。报名与考试时，必须使用二代身份证。报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。

　　3、资格审查

　　报名结束后，由山西青年职业学院招聘工作组根据申报岗位要求对报考人员进行资格初审。对报考人员的资格审查工作，将贯穿招聘工作的全过程。报考人员提供的证明材料及填报的信息如有不实之处，一经发现，随时取消应聘资格。

　　各岗位报考人数一般应达到拟聘用人数的5倍以上，报名人数达不到1：5比例的岗位，不组织考试。报名结束后，山西青年职业学院招聘工作组将根据报考情况确定减少聘用名额岗位和取消考试岗位，并于2012年9月3日通过山西青年职业学院网站(http://www.sxqzy.cn)向社会公布。

　　报考取消岗位的考生，可改报其他符合资格条件要求的岗位，改报时间为：2012年9月5日9:00至12:00。报名人员可到山西青年职业学院人事处(行政楼四层组织人事处)，进行改报。报考取消岗位的人员，未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格审查的，取消应聘资格。

　　4、准考证领取

　　通过资格审查的报考人员，于2012年9月7日9：00至17：00，到山西青年职业学院人事处(行政楼四层组织人事处)领取准考证。届时未领取准考证者，视为自动放弃应聘机会。

　　四、笔试

　　1、笔试时间：

　　2012年9月8日 9：30—12：00

　　2、笔试地点：

　　山西青年职业学院(太原市经济技术开发区教育园区)

　　3、笔试内容：

　　包括基础知识和专业知识两部分。

　　基础知识内容主要包括：马克思主义理论、中国特色社会主义理论、时事政治、经济知识、法律常识、教育学、职业道德、科技知识、文史知识等。

　　教师岗位专业知识内容为聘用岗位专业知识;

　　其他岗位专业知识内容为聘用岗位的专业基础知识和实际操作技能。

　　笔试为闭卷考试。参加考试时，考生必须同时携带准考证和二代身份证。缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加考试。

　　4、笔试成绩计算

　　笔试成绩以百分制计分，笔试成绩占总成绩的30%。

　　5、笔试成绩公示

　　笔试结束后，2012年9月12日起，考生可登录山西青年职业学院网站(http://www.sxqzy.cn)进行查询。

　　五、面试

　　1、面试确定

　　笔试成绩合格线为60分，面试人选从达到笔试合格分数线的考生中，以拟聘用人数与进入面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分依次确定。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消该岗位招聘计划;拟聘用人数与进入面试人数达不到1:3比例的，按实有合格人数确定。

　　2、面试时间：

　　2012年9月15日至16日

　　3、面试内容：

　　试讲和现场问答。

　　教师岗位考生的试讲内容为聘用岗位专业内容，主要考察考生专业知识、课堂组织能力、语言表达能力、板书、仪容仪表、教学潜能、职业态度等。

　　其他岗位考生的试讲内容为对所应聘岗位的认识和实际操作能力，主要考察应聘者的基本条件和素质、专业知识的深度和广度、逻辑思维能力及语言表达能力等。

　　试讲内容提前1小时以抽签的形式告知考生，现场备课，试讲时间为20分钟;现场问答由面试专家组根据试讲内容及所聘用岗位专业知识提问，时间为10分钟。

　　4、面试成绩计算

　　面试成绩以百分制计分，按试讲和现场问答成绩分别占70%和30%的比例合成(即：面试成绩=试讲×70%+现场问答×30%)，面试成绩占总成绩的70%。

　　参加面试时，考生须持本人二代身份证、准考证。缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。

　　面试成绩合格线为80分。

　　六、体检与考察

　　参加体检与考察的人员以考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%)由高分到低分的顺序，按照体检考察人数与拟聘用人数1:1的比例确定。考生可于2012年9月20日起，登录山西青年职业学院网站(http://www.sxqzy.cn)进行查询。

　　体检人员按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法》(修订)统一到指定的三级乙等以上综合性医院体检，体检费自理。对不按时参加体检者，视为自动放弃聘用资格。

　　考察工作主要是对考察对象的思想政治素质(尤其是在重大事件中的表现)，遵纪守法意识，道德品质修养，人际沟通能力，心理调适能力，日常学习工作的情况以及需要回避的情况等进行全面、客观、真实的考察。

　　因体检与考察不合格出现缺额时，按照参加面试考生考试总成绩由高到低的顺序递补。除因报名人数、入围人数不达规定要求并经省委组织部决定减少名额外，要按照公告的招聘岗位数量足额录用。

　　八、公示和录用

　　根据聘用岗位的要求，结合对应试者的体检与考察情况，确定拟聘用人员，报省委组织部研究同意后，在山西青年职业学院网站(http://www.sxqzy.cn)发布公告并公示拟聘用人员名单，时间为7天。届时，学院将公布监督举报电话，接受社会监督。

　　公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用(空缺的职位不再递补);对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　被聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内，持相关证明材料报到。如无正当理由，逾期不报到的，取消聘用资格，空缺职位不再递补。依据相关法律、法规拟聘用人员与原单位之间签署合法用工合同的，必须由本人自行与原单位按相关规定解除，否则，取消聘用资格。

　　本《公告》由山西青年职业学院负责解释;未尽事宜，由山西青年职业学院研究决定。

　　山西青年职业学院

　　二〇一二年八月十六日